您的位置首页  社会热点

2016郴州公务员申论热点分析:老龄化社会问题怎么2016年3月5日社会热点问题

【具体措施】

未来的我国养老问题,难点在农村,重点也在农村。广大农村,由于家庭规模逐步萎缩,子女数量持续下降,青壮年劳动力大量流入城市,农村人口老龄化的动态速度也在加快。由于农村老人数量极大,农民本身又有土地使用权,因此从主体来说,农村养老应以家庭为主,社会为辅,提倡老人自养,树立养老意识。

2、建立老年医疗健康保险制度,逐步实现健康老龄化

其次要逐步实现健康老龄化。及时提供相应的帮助措施。在逐步妥善解决老年人物质生活的同时,强调并重视老年人的文化养老,提高老年人的生活质量,促使老年福利、老年教育、老年文化、老年卫生、老年体育等事业有一定的发展,为广大老年人安度晚年创造条件。

请记住,省考上,你不是一个人在战斗,“以教育推动社会进步”的华图教育,在你实现梦想的上与你同行,风雨兼程,助你成功。2016年郴州公务员考试。湖南华图微信号:hnhtjy

城镇职工养老保险制度由现收现付制改为“统账结合”的部分积累制,目的就是为了迎接纪人口老龄化高峰时养老金支付的危机。基金累积制养老金拥有许多优势,它可以帮助正在老龄化的中国维持充足的存款率和良好的投资与生活水准的不断提升,它能让劳动者分享经济成功的果实,并且拓宽和拓深中国的资本市场。

最近一段时间,社会上对于放开二胎政策的讨论再次转热。除了对于未来劳动力供给的担忧,也跟沉重的养老压力相关。对每个人都迟早冉冉乎将至的“老”,正引来难“养”之惑。老龄化命题已经横亘在中国社会发展的径之中,不容轻视。

1、做实“个人帐户”,逐步增强养老保险基金的支付能力

首先我们要建立和健全老年医疗保险制度:为老年人提供基本医疗保险,满足他们的基本医疗需求,使老年人及其家庭不致因为疾病导致个人及家庭经济危机;开展面向老龄化社会的教育,医学教育要兼顾人口老龄化有其对医疗保健需求的特殊性,在医学院校、学校的课程中增加有关内容,使医务工作者系统掌握老年人身心健康和疾病特点;要培养一批适合社区初级卫生保健工作的全科卫生工作者,为包括老年人在内的社区提供初级医疗保健服务。另一方面,要注意面向社会、家庭和老年人进行健康教育,包括保健常识,护理知识,紧急状况下的应急措施,提高人群对老年身心特点的认识和一般保健护理知识。

2016湖南省公务员考试的号角即将吹响,出征之前,你准备好了么?能否抓住并抓好考前的大好备考时机,成为决定公考胜负的关键所在。如何做好复习,充分利用余下宝贵的时间,请看郴州华图教育整理的笔试技巧助力考生从容应对!

4、在农村实行家庭养老为主与社会扶持相结合的养老制度

周朝有仪制,“五十杖于家,六十杖于乡,七十杖于国,八十杖于朝,九十者,天子欲有问焉,则就其室以珍从。”说的是,随着年事增高,老人受尊敬的范围便由家及国。在饮菊花酒、食重阳糕之际,我们登高远望,更能体会国家设定“老人节”的深意所在,也更能理解老龄化这道社会命题的价值所在。

【标准表述】

如何把尊老敬老的传统一贯至今,如何拓展改善养老事业,不仅仅关乎与伦理,还有经济与社会的良性发展。

5、积极推进社区养老建设,发挥社区养老功能

对于农村“三无”老人(无生活来源、无劳动能力、无子女依靠),继续实行“五保”制度。对于遵守国家生育政策而形成的独子(女)户、双女户,继续推行计划生育养老保险。

6、积极发展老龄产业,开拓老年消费市场

人口老龄化老龄产业。所谓老龄产业,就是指由老年消费市场需求增长带动而形成的产业,它包括所有有关满足老年人特殊需求的生产、经营、服务等设施和经济活动。市场专家指出,全国老龄消费者中每年有100亿的购买力没有实现,换句话说,老龄产业现今还无法满足老年人的需求。我们缺乏专门为老年人服务的专业医护和服务人员;缺乏足够的养老机构;缺乏上门服务的保健机构,而这些服务产业和岗位将创造许多新的工作机会,缓解社会就业压力。再看看老年消费市场:老年人很难买到合适的服装鞋帽,老年食品也很少研究开发,老年药品、老年保健护理用品以及其他各种老年商品都处于匮乏状态。

社区养老服务包括提供家务劳动、家庭医疗保健、老人照料、护理等,还包括在社区兴办老年食堂、茶室、托老所、老年病防治站、法律咨询服务站、以及各种老年文体设施等等。面向老年人提供全方位、多功能、多形式的系列服务,努力做到老年人的小事不出,难事不出居委会,有些大事也不出街道。

人口老龄化是经济、社会、科技发展的产物。发达国家大部分早在50年前就已进入了老年型国家的行列,因此我们也不必“谈虎色变”。正因为人口老龄化是一个波及许多领域的重要趋势,因此迎接人口老龄化的挑战也必须在更加广泛的领域内综合考虑,协调运筹,把它作为一个战略性的大问题全面策划,及早部署。

【背景链接】

面对人口老龄化的挑战,我们应该采取的对策

对于弹性退休年龄制度,其好处至少有四:一是老有所为,于健康有益,延年益寿是社会进步与发展的重要标志。二是能有效合理使用人力资源。根据社会需要和自愿量力的原则,鼓励和引导老年人从事教育传授、社会公益事业、社区服务和服务等活动。对于从事教育、科研、医务工作和有其他特殊专长的老年高级专业技术人才,按和需要适当延长退休年龄,为他们继续发挥作用创造条件。有条件的老龄工作机构可帮助把退休的专家学者、企业家组织起来,让他们为企业界充当顾问,提供咨询服务。三是变隐性就业为显性就业既不新增就业压力,又能客观反映我国从业人员结构及就业状况,实现提高劳动年龄人口就业率目标向提高总人口就业率目标的过渡,以促成整体国力水平的提高和社会福利的增进。四是有利于完善劳动力市场,根据人力资源合理配置和有效使用原则开拓新的就业渠道,发掘新费源,实现保费的潜在收入水平。

当代国人不但赶上从农耕社会、工业社会到信息社会的骐骥一跃,还进入了有史以来老年人寿命最高、人数最多、比例最高的时代。人均寿命提高、独生子女成年、人口流动性激增这“三碰头”的社会背景,让老龄化的社会难题,不可能再靠一家一户自行解决。据测算,2030年起,中国65岁以上人口占比就将超过日本,成为全球人口老龄化程度最高的国家。独生子女长大,父母渐渐老去,人口老龄化,无论是对个人、家庭,还是社会、国家,都提出了严峻挑战。

3、实行弹性退休年龄制度,充分发挥老年人力资源优势

免责声明:本站所有信息均搜集自互联网,并不代表本站观点,本站不对其真实合法性负责。如有信息侵犯了您的权益,请告知,本站将立刻处理。联系QQ:1640731186
友荐云推荐