民生银行优秀企业文化是立行之本

　　2016年以来，民生银行始终坚持“文化兴行”的理念，秉承“为民而生、与民共生”的使命，恪守“诚实守信、互利共赢、以人为本、追求卓越”的核心价值观，锐意变革创新，加速战略转型，致力于实现“长青银行、百年民生”的宏伟愿景。

　　民生银行诞生于竞争日趋激烈的市场环境中，始终将构建优质服务文化作为企业文化建设的重中之重。一方面，民生银行贴近客户需求，专业专注，精准精益，诚挚诚信，持续提升服务品质，生动诠释了“以客户为中心”的内涵；另一方面，民生银行紧跟时代步伐，持续探索商业模式，大力创新金融产品，助力客户价值最大化，真正践行了“为客户创造价值”的承诺。

　　作为中国第一家民营银行，民生银行在成立之初就清醒地认识到，唯有通过持续创新才能在市场中立足，才能形成差异化竞争优势。自成立以来，民生银行坚持改革创新，勇于探索实践，形成了鲜明的创新文化。最早建立独立授信评审体系，首家全面推进事业部制改革，率先全面进军小微金融服务，以及全面实施“凤凰计划”、全力推进变革转型，等等。这一系列探索和实践体现在发展成效上，实现了“业务发展提速、管理能力提高、服务水平提升”，树立了充满生机与活力的崭新的商业银行形象。民生银行始终倡导“员工是企业财富的真正创造者，关爱员工是企业的价值所在”。营造了“事业留人、待遇留人、感情留人”的亲情化氛围，让所有民生人拥有成就感、家园感。返回搜狐，查看更多