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海南红塔公司:逐浪高歌启新程

海南红塔公司:逐浪高歌启新程

  2002年,在国家烟草专卖局和海南省委省政府领导下,海南烟草与云南玉溪红塔烟草(集团)有限责任公司合作,对海南卷烟厂进行改制,成立海南红塔卷烟有限责任公司(以下简称“海红公司”)。这次改制,开创了中国烟草行业卷烟工业企业跨省联合重组的先河,也掀开了海南卷烟工业发展崭新的一页。

  20年的发展实践充分证明,坚持和加强党的领导是海红公司稳中求进、行稳致远的坚强保证。海红公司党委认为,唯有坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党,才能在纷繁的表象中抓住根本,在复杂的局势中保持定力。

  海红公司党委坚持以党的建设为统领,深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想,认真落实“一岗双责”,扎实开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育,做好巡视巡察“后半篇文章”,一体推进“两项整改”和常规巡查整改,健全完善党建工作和党风廉政建设责任制,构建日常监督与联合监督相结合的监督机制。

  在此基础上,他们持续提升党支部标准化规范化建设水平,充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用和党支部战斗堡垒作用,打造了“抓党建促规范促发展”的“红色引擎”。

  每年年初,海红公司全体员工都会收到一张由工会下发的“最不满意的三件事”意见建议征集表。对于员工提出的意见建议,公司党委都会认真研究,公开整改方案,接受员工监督。每年年末,公司会对整改情况进行检查总结,真正做到条条有反馈、件件有落实。

  在海红公司、总经理梁生龙看来,党委班子要当好“服务员”,关注员工的关注,用心用情解决好员工的困难事和烦心事,不断增强员工获得感、幸福感、安全感。迄今为止,“最不满意的三件事”意见建议征集活动已连续开展5年,受到员工好评。

  2021年9月7日下午,海口市云龙镇果农王柏宽冒雨将一面写有“爱心汇聚助果农 初心不变振乡村”字样的锦旗交到梁生龙手中,表达对海红公司的感谢。

  党史学习教育中,海红公司深入开展“我为群众办实事”实践活动,得知云龙镇果农龙眼滞销的消息后,他们第一时间组织各党支部开展“助力果农 振兴乡村”主题党日活动,组织党员利用下班时间到果园帮忙采摘,并想方设法帮助果农打开销路。

  多年来,海红公司始终牢记“责任烟草,回报社会”使命,积极履行社会责任:助力海口市琼山区玉仙村、盘龙村文明生态村建设;爱心捐助琼山区乡村贫困大学生,与边远乡村小学开展“捐书助学”“结对帮扶”活动;自2015年起,支持琼中黎族苗族自治县特色教育发展,帮助琼中青少年女子足球队改善生活、学习及训练条件;加强岗位供需对接,为周边乡镇创造500余个工作岗位,带动村民就近就业。

  海红公司坚持创新发展,主动融入行业改革发展和地方经济社会发展大局,持续加大创新力度、厚植发展优势。

  技术研发中心主任文杰告诉记者,公司一直大力推进合作品牌和自有品牌共同发展。他们以云南烟叶为主体,结合海南低海拔、高温高湿特点,充分利用海南沉香、琼中绿橙等特有天然原料,在降焦减害等方面开展技术创新,成功开发了“三沙”(蓝)、“三沙”(细支)、“宝岛”(一品沉香)、“宝岛”(中支)等特色产品。目前,这些产品已成为海南的“新特产”,助力海红公司争做海南自贸港建设大潮的弄潮儿。

  为进一步做好沉香原料鉴定与沉香香料提炼,海红公司成立沉香液提炼中心,自主设计的《一种加温加压提取浓缩烟用沉香香料的生产设备》获得发明专利,为确保“宝岛”(一品沉香)研发提供保障,并由此构建了自主研发、保障有力的沉香香料核心技术体系。

  同样自主研发的发明专利,还有《一种用于识别低温卷烟安全温度窗口的热重分析方法》。该方法使用自行开发的新型热重—滴注微萃取联用分析技术,为低温卷烟开发提供了一种全新的分析评价手段。

  海南是我国优质雪茄烟叶原料生产地,借助这一优势,海红公司与海口雪茄烟研究所于2020年7月成立了“雪茄研发联合实验室”,打造海南优质雪茄研发的创新平台。

  当装有外省不同品牌卷烟的包装箱跨越琼州海峡落地海南后,通过一张小小的标签,它们又与海南地产卷烟包装箱共同开启了一段全新旅程——跨品牌卷烟包装箱的循环利用。

  这张小标签的背后,是海红公司联合海南烟草商业深入推进绿色物流建设的新尝试和实现物流降本增效的新探索,为丰富行业卷烟包装箱循环利用工作内涵提供了可复制、可操作的经验。

  据物流中心主任韦昊天介绍,跨品牌卷烟包装箱上的标签解决了不同企业卷烟纸箱尺寸大小不一、无法进行循环利用的痛点,形成了海南烟草工商“自主品牌纸箱+跨品牌纸箱”循环利用一体化的绿色运作模式,利用“小标签”实现了“大循环”。

  自2019年7月投入使用至去年年底,该成果共节约卷烟包装箱成本574.48万元,相关课题荣获中烟实业优秀质量管理小组成果发布会二等奖。

  海红公司坚持人才是第一资源的理念,精心打造高素质人才队伍,真正将人才优势转化为改革发展的不竭动力。

  2021年10月22日,卷包车间技能大师创新工作室正式挂牌成立,海红公司技能人才培养再添新模式。

  卷包车间主任叶秀锋告诉记者:“工作室的成立,旨在充分发挥高技能领军人才在带徒传技、技能攻关、技艺推广等方面的作用,完善高技能人才技术技能沉淀和创新成果推广转化机制。”

  卷包车间维修技师陈涛1988年12月参加工作至今,一直致力于烟机设备的重大故障排除、新设备安装调试、大件总成修复以及设备的中项修等工作,曾获得1992年全国卷烟工业第二届技能竞赛第一名,被授予“全国烟草行业职工技术能手”称号,也是1993年“全国优秀生产能手”和“五一劳动奖章”获得者。

  以陈涛名字命名的劳模工作室,在技术人才培养、疑难故障排除、技能鉴定、科技研发上发挥了重要作用。多年来,陈涛为卷包车间培养了7名维修技术人才,所带的徒弟参加中烟实业“长白山”杯烟机操作技能竞赛获得ZJ17机型第四名,并代表中烟实业参加了行业首届“玉溪杯”烟机技能大赛。

  除了陈涛劳模工作室,卷包车间还有一个工匠工作室,是以维修技师周才锋名字命名的。周才锋专长于GDX系列包装机的维修,在排除疑难杂症保障设备稳定运行、开展小改小革提高设备运行效率方面做出了突出成绩,并为车间培养了8名机械维修技术人才。

  目前,公司有专业技术职称人员262人,其中中高级职称133人;特有工种职业技能人员250人,技师、高级技师19人。为进一步拓宽员工成长通道,引导员工向专业化、职业化发展,他们出台《专业技术和职业技能人员聘任实施办法》等管理规定,鼓励员工开展继续教育、提升业务技能。

  时光流转,时代变迁,海红公司坚持党的全面领导始终未变,基础管理更加稳固,品牌发展更具特色,“快乐工作品质生活”的企业文化深入人心。

  奋进新征程,建功新时代。如今,海红人豪情奔涌、壮志满怀,正凝聚起砥砺奋进的力量,在推动企业高质量发展新航程上逐浪高歌!

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  • 编辑:程成
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